De verplichtstelling geldt voor uw onderneming als u zich in hoofdzaak bezighoudt met:

• Detailhandel
• Woninginrichtingsbedrijf
• Schoenherstellersbedrijf, het maatschoenmakersbedrijf en/of orthopedisch schoenmakersbedrijf (Schoenmakerij)
• Schoen-, Leder-, en Lederwarenindustrie
• Drankindustrie
• Groothandel in textielgoederen en aanverwante artikelen.

De afspraken over de pensioenregeling staan in het pensioenreglement. Dat is vooral bedoeld voor werknemers. In het uitvoeringsreglement staan alle bepalingen waar u zich als werkgever aan moet houden.

In bijzondere gevallen kunt u vrijstelling van de verplichte deelname aanvragen. U kunt uw verzoek per e-mail of per post aan ons sturen.

Valt uw onderneming niet onder de verplichtstelling, maar is het wel verwant aan de bedrijfstak detailhandel of andere hiervoor genoemde bedrijfstakken? Of zijn uw bedrijfsactiviteiten veranderd en valt u daardoor niet meer onder de verplichtstelling? En wilt u wel deelnemen aan de pensioenregeling. Dan kunt u zich mogelijk vrijwillig aansluiten.

Voorwaarden

• Uw salarisontwikkeling is gemiddeld gelijk aan die van de cao-lonen in de detailhandel van de onder het fonds vallende detailhandelssectoren
• Er is sprake van een groepsverhouding met een al aangesloten werkgever die onder de verplichtstelling valt
• U was eerder verplicht aangesloten, maar valt nu niet meer onder de verplichtstelling van Pensioenfonds Detailhandel, en de vrijwillige aansluiting vindt aansluitend plaats.

Uw werknemers bouwen bij vrijwillige aansluiting dezelfde pensioenaanspraken op als werknemers van verplicht aangesloten werkgevers. Vrijwillige aansluiting is alleen mogelijk als u niet onder een verplichtstelling van een ander bedrijfstakpensioenfonds valt.

Neem voor aanmelding contact op. Houd uw KvK-nummer bij de hand.fU bent wettelijk verplicht om uw werknemers aan te melden bij Pensioenfonds Detailhandel. Dat begint met het regelen van uw aansluiting. Als werkgever bent u ook verplicht om ons van de juiste informatie te voorzien. Alleen dan kunnen we het pensioen voor uw werknemers goed regelen.

U bent wettelijk verplicht om uw werknemers aan te melden bij Pensioenfonds Detailhandel. Dat begint met het regelen van uw aansluiting. Als werkgever bent u ook verplicht om ons van de juiste informatie te voorzien. Alleen dan kunnen we het pensioen voor uw werknemers goed regelen. 

Heeft u bij de Belastingdienst een loonheffingennummer aangevraagd? Dan ontvangt u, als wij u niet direct aansluiten, van ons een Bedrijfsgegevensformulier. Vul het formulier Bedrijfsgegevens in en stuur deze volledig ingevuld naar ons op. Op basis daarvan beoordelen wij of uw bedrijf onder de verplichtstelling valt. Is dat het geval? Dan sluiten we uw bedrijf automatisch aan. U kunt het formulier sturen naar:

E-mail:

werkgever@pensioenfondsdetailhandel.nl

Post:

Pensioenfonds Detailhandel
Postbus 59205
1040 KE Amsterdam

Zijn uw bedrijfsactiviteiten veranderd? Neem dan contact op met ons. Wij toetsen opnieuw of u dan onder de verplichtstelling valt. Verandert uw loonsom in de detailhandel en is die lager dan 50% van uw totale loonsom? Laat het ons weten. Ook dan beoordelen we opnieuw of u onder de verplichtstelling valt.

Voor werknemers met een salaris boven het maximumloon van de Wet financiering sociale verzekeringen (Wfsv) kunt u een aanvullende pensioenregeling afsluiten. U biedt deze regeling aan als extra arbeidsvoorwaarde, naast de reguliere pensioenregeling. Hiervoor sluit u een aparte overeenkomst met ons. Wilt u meer weten? Neem dan contact met ons op.